Trưởng Phòng Nhân Sự (Ngành: Dịch Vụ Nha Khoa)

Hiện tại công ty đang có nhu cầu tuyển 01 Trưởng Phòng Nhân Sự phụ trách chính công việc xây dựng chính sách, hệ thống nhân sự cho chi nhánh Nha Khoa Thẩm Mỹ đầu tiên (Chi nhánh Quận 3).

Cơ hội phát triển nghề nghiệp: trở thành quản lý nhân sự của 10 chi nhánh Nha Khoa vào năm 2018.

Vị trí: Trưởng Phòng Nhân Sự
Nơi làm việc: Quận 3, Hồ Chí Minh
Lĩnh vực hoạt động: Ngành Dịch Vụ Nha Khoa Thẩm Mỹ

Mô tả công việc vị trí Trưởng Phòng Nhân Sự
Nhiệm vụ/ trách nhiệm của Trưởng Phỏng Nhân Sự bao gồm:
1. Tham mưu, đề xuất cho Tổng giám đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự như: xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty, công tác đào tạo tuyển dụng, các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động,…
2. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho công ty.
3. Xây dựng, bổ sung, hoàn thiện các quy trình, quy chế áp dụng trong Công ty.
4. Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, phỏng vấn tuyển dụng nhân sự, tiếp nhận nhân sự, đánh giá nhân sự định kỳ,…
5. Là cầu nối giữa ban giám đốc và người lao động trong công ty.
6. Quản lý, điều hành các hoạt động của nhân sự trong phòng.

Tiêu chuẩn công việc vị trí Trưởng Phòng Nhân Sự
1. Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học trở lên chuyên ngành có liên quan
2. Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Ưu tiên ứng viên làm việc trong môi trường Dịch Vụ, đặc biệt Dịch Vụ về Nha Khoa
3. Nắm vững bộ luật Lao động, luật Thuế TNCN, luật BHYT, BHXH, có kiến thức và kỹ năng quản trị nhân lực.
4. Sử dụng tốt tin học văn phòng phục vụ cho công việc.
5. Chịu được áp lực và cường độ công việc cao.
6. Có kỹ năng giao tiếp tốt